COWI ansætter chief people officer

COWI har ansat Marianne Bie Frydendahl i en nyoprettet stilling som chief people officer (CPO) og medlem af executive leadership team med virkning fra 1. oktober 2026. I den rolle får hun ansvaret for People and Organisation samt innovation på tværs af virksomheden.

Ansættelsen er et led i COWIs fortsatte transformation og vækst, og det er en erfaren leder, som er udset til som CPO at styrke koblingen mellem mennesker, innovation, teknologi og strategi. Udover at lede People and Organisation-teamet får Marianne Bie Frydendahl også ansvaret for COWIs Innovation-team.

Den nye funktion skal bidrage til at sikre, at organisationen besidder de nødvendige kompetencer til fortsat udvikling og vækst. Med CPO-rollen følger også en direkte reference til administrerende direktør Jens Højgaard Christoffersen.

Marianne Bie Frydendahl er uddannet civilingeniør (MSc) i kemiteknik fra Danmarks Tekniske Universitet (DTU) og bringer mere end 30 års ledelseserfaring fra Novonesis og Novozymes med sig. Senest har hun været VP for Strategy, Integration & Sustainability, og hun var tidligere VP for People & Organisation, hvor hun spillede en central rolle i integrationen og etableringen af Novonesis efter en af Danmarks største virksomhedsfusioner. I sin rolle som leder af People & Organisation i Novozymes stod hun i spidsen for transformationen af People & Organisation fra en traditionel HR-støttefunktion til en strategisk, global og datadrevet organisation.

"Vi har en klar ambition om at knytte udviklingen af vores organisation og medarbejdere endnu tættere sammen med innovation, teknologi og vores faglige discipliner. Derfor er jeg meget glad for at kunne byde Marianne velkommen til COWI. Hendes baggrund, ledelseserfaring og dokumenterede resultater vil være et stærkt aktiv, når vi fortsætter med at udvikle vores organisation og skabe værdi for vores kunder og samfundet," siger Jens Højgaard Christoffersen, CEO i COWI.

"Min karriere har været centreret om samspillet mellem mennesker, strategi og eksekvering. Opbygningen af stærke organisationer handler i stigende grad om at kombinere mennesker, teknologi og innovation for at skabe resultater og vækst. Jeg glæder mig til at blive en del af COWI og ser frem til at bidrage til virksomhedens fortsatte succes og langsigtede ambitioner," siger Marianne Bie Frydendahl.